⚖️ قانون‌یار
💬 پرسش در تلگرام

قانون کار — ماده ۲۳ | متن کامل

📖 ۱ دقیقه مطالعه · ۳۳ کلمه

کارگر از لحاظ دریافت حقوق یا مستمری‌های ناشی از فوت، بیماری، بازنشستگی، بیکاری، تعلیق، ازکارافتادگی کلی و جزئی و یا مقررات حمایتی و شرایط مربوط به آنها تابع قانون تامین اجتماعی خواهد بود.

📜 متن رسمی این قانون در پورتال ملی قوانین و مقررات

بیشتر در این حوزه

استناد: قانون کار، ماده ۲۳ — بازبینی ۱۴۰۵/۰۶/۰۴

منبع: پورتال ملی قوانین و مقررات

آخرین بررسی متن: ۱۴۰۵/۰۶/۰۴

این پاسخ مفید بود؟
اشتراک‌گذاری: تلگرام واتساپ
⚖️ راهنمای اخراج کارگر و مراجع حل اختلاف — راهنمای گام‌به‌گام با متن ماده‌ها و مراحل اقدام

این صفحه فقط متن قانون را با ذکر منبع نشان می‌دهد و جایگزین مشاوره حقوقی نیست.