⚖️ قانون‌یار
💬 پرسش در تلگرام

قانون تأمین اجتماعی — ماده ۹۳ | متن کامل

📖 ۱ دقیقه مطالعه · ۱۶۸ کلمه

تغییر میزان ازکارافتادگی در موارد زیر مستلزم تجدید نظر در مبلغ مستمری می‌باشد. 1- مستمری ازکارافتادگی کلی در صورت از بین رفتن شرایط ازکارافتادگی کلی به محض اشتغال مجدد مستمری‌بگیر قطع می‌شود. در صورتی که‌تقلیل میزان ازکارافتادگی ناشی از کار به میزان مندرج در مواد 73 و 74 این قانون باشد حسب مورد مستمری ازکارافتادگی جزیی ناشی از کار یا غرامت‌نقص عضو پرداخت خواهد شد. 2- مستمری ازکارافتادگی جزیی ناشی از کار موضوع ماده 73 این قانون ظرف پنج سال از تاریخ برقراری قابل تجدید نظر می‌باشد. در صورتی که در نتیجه تجدید نظر معلوم گردد که بیمه شده فاقد یکی از شرایط مقرر می‌باشد مستمری او قطع خواهد شد و در صورتی که مشمول ماده74 این قانون شناخته شود غرامت مذکور در آن ماده را دریافت خواهد نمود. 3- هرگاه میزان ازکارافتادگی جزیی ناشی از کار افزایش یابد و این تغییر نتیجه حادثه منجر به ازکارافتادگی باشد مستمری ازکارافتادگی جزیی‌حسب مورد به مستمری کلی ناشی از کار تبدیل و یا میزان مستمری ازکارافتادگی جزیی افزایش خواهد یافت.

📜 متن رسمی این قانون در سازمان تأمین اجتماعی

بیشتر در این حوزه

استناد: قانون تأمین اجتماعی، ماده ۹۳ — بازبینی ۱۴۰۵/۰۶/۰۴

منبع: سازمان تأمین اجتماعی

آخرین بررسی متن: ۱۴۰۵/۰۶/۰۴

این پاسخ مفید بود؟
اشتراک‌گذاری: تلگرام واتساپ
⚖️ راهنمای اخراج کارگر و مراجع حل اختلاف — راهنمای گام‌به‌گام با متن ماده‌ها و مراحل اقدام

این صفحه فقط متن قانون را با ذکر منبع نشان می‌دهد و جایگزین مشاوره حقوقی نیست.